-->

Aktuální volná místa ve společnosti Intensiv-Filter Himenviro

Objevte svou další kariérní příležitost u přední společnosti zabývající se technologiemi pro čistý vzduch.
Přidejte se k našemu globálnímu týmu, který utváří budoucnost environmentálních řešení.

Zobrazit volné pozice
Navštivte hlavní web

Přidejte se k našemu odkazu inovací a excelence

Století odborných znalostí

Stavíme na více než 100 letech osvědčených zkušeností v oblasti technologií pro čistý vzduch a environmentálních řešení.

Globální dopad

Staňte se součástí celosvětového lídra s více než 70 000 úspěšnými instalacemi v různých odvětvích.

Německé inženýrství

Pracujte s nejmodernějšími technologiemi a řešeními na míru, která nastavují oborové standardy.

Prozkoumejte naše aktuální pracovní příležitosti

Najděte si svou roli

Objevte svůj další kariérní postup s příležitostmi přizpůsobenými vašim odborným znalostem a ambicím.

Více oddělení

Pozice napříč týmy inženýrství, výroby, prodeje a technické podpory.

Globální růst

Možnosti kariérního postupu v rychle se rozvíjející mezinárodní společnosti.

Jak se přihlásit

01

Odeslat žádost

Přihlaste se prostřednictvím našeho online formuláře nebo e-mailem s podrobným životopisem a motivačním dopisem.

02

Přizpůsobte si materiály

Upravte si životopis a motivační dopis tak, aby zdůraznily relevantní dovednosti pro danou pozici.

03

Proces kontroly

Náš tým HR důkladně posuzuje žádosti. Kvalifikovaní kandidáti postupují k pohovorům.

Volné pozice

Aktuální pracovní příležitosti v našich globálních pobočkách. Žádosti posuzujeme každý týden.

OznačeníUmístěníPočet pozicKvalifikaceZkušenosti (Yrs)Popis práce
Manažer růstového marketinguNoida1Absolvent1-3 rokyZOBRAZIT JD
Telefonní voláníNoida1Absolvent1-3 rokyZOBRAZIT JD
Projektový manažerVelbert, Německo.1Absolvent1-3 rokyZOBRAZIT JD
Vedoucí logistiky
Noida1Absolvent1-3 rokyZOBRAZIT JD
Vedoucí logistiky – mezinárodní operaceVelbert, Německo.1Absolvent1-3 rokyZOBRAZIT JD
Konstrukční inženýrNoida1Absolvent1-3 rokyZOBRAZIT JD
Servisní inženýrNěmecko/Francie2Absolvent5-10 letZOBRAZIT JD
Executive pro generování leadůNoida1Absolvent2-5 let ZOBRAZIT JD
Vedoucí prodeje a marketinguNoida1Absolvent5-10 letZOBRAZIT JD
Stážisté (více oddělení)Noida5AbsolventNení povinnéZOBRAZIT JD
MIS a analýza datNoida1Absolvent1-3 rokyZOBRAZIT JD
Projektový manažerNoida2Absolvent8–15 letZOBRAZIT JD
Finanční manažerNoida1Absolvent5-10 letZOBRAZIT JD
Obchodní zástupce (německy / francouzsky hovořící)Noida2Absolvent3–5 letZOBRAZIT JD
Procesní koordinátorVzdálený1Absolvent2-5 letZOBRAZIT JD
Vedoucí pracovník pro zadávání dat a reportingNoida1Absolvent 1-3 rokyZOBRAZIT JD
Vývojář webových stránek (freelance)Vzdálený1Absolvent1-3 rokyZOBRAZIT JD
Náčelník štábuNoida1Absolvent3-10 letZOBRAZIT JD
Generalista v oblasti lidských zdrojůNoida1Absolvent3–5 letZOBRAZIT JD

📅 Nové pozice zveřejňovány měsíčně. Pravidelně se vracejte, zda nejsou žádné novinky.

Benefity a podpora zaměstnanců

Konkurenční balíček

Atraktivní plat s komplexními benefity včetně zdravotního pojištění a penzijního připojištění.

Kariérní rozvoj

Programy průběžného vzdělávání a příležitosti k profesnímu rozvoji pro zvyšování dovedností.

Inkluzivní kultura

Rozmanité a inkluzivní pracoviště podporující spolupráci a inovace napříč všemi týmy.

Ohlasy zaměstnanců

Inženýrská excelence - ""Práce ve společnosti Intensiv-Filter Himenviro znamená být součástí týmu, který si skutečně cení inovací a kvality. Technologie, které vyvíjíme, mají skutečný význam."

– Současný strojní inženýr

Globální dopad - ""Globální dosah a zaměření na udržitelnost mě inspirují každý den. Jsem hrdý na to, že mohu přispívat k řešením čistšího ovzduší po celém světě."

– Obchodní zástupce

Často kladené otázky

Jakou kvalifikaci požadujete?

Požadavky se liší podle pozice. Většina pozic vyžaduje relevantní vzdělání a zkušenosti. Podrobnosti naleznete v popisech konkrétních pracovních pozic.

Mohu se ucházet o více pozic?

Ano, můžete se ucházet o více pozic, které odpovídají vašim dovednostem. Pro každou pozici podejte samostatnou přihlášku.

Jaká je typická lhůta pro nábor zaměstnanců?

Proces hodnocení trvá 2–3 týdny. Vybraní kandidáti jsou kontaktováni k pohovoru do jednoho měsíce od podání žádosti.

Zůstaňte ve spojení

Aktualizace sociálních médií

Sledujte nás na LinkedIn a sociálních sítích, kde najdete nejnovější pracovní nabídky a novinky ze společnosti.

LinkedIn

Přímý kontakt

S konkrétními dotazy kontaktujte náš personální tým: 

hr@if-himenviro.in