Prosta delovna mesta pri Intensiv-Filter Himenviro
Zgradite svojo prihodnost z vodilnim svetovnim podjetjem na področju čistega zraka in okoljskega inženiringa
Prosta delovna mesta v podjetju Intensiv-Filter Himenviro ponujajo priložnosti za delo z naprednimi industrijskimi filtracijskimi sistemi, tehnologijami za čist zrak in globalnimi industrijskimi projekti. V podjetju IFH zaposleni postanejo del podjetja z več kot 100 leti inženirske odličnosti, inovacij in industrijskega strokovnega znanja.
Ponujamo karierne priložnosti na področju inženirstva, vodenja projektov, proizvodnje, logistike, prodaje, trženja, kadrovske službe, operacij in industrijskih storitev. Naša delovna kultura podpira inovacije, sodelovanje, tehnično učenje in strokovni razvoj.
Pridružite se zapuščini inženirske odličnosti in trajnosti

Več kot 100 let strokovnega znanja v panogi
Postanite del podjetja z več kot stoletnimi izkušnjami na področju industrijskega nadzora onesnaženosti zraka, sistemov za odpraševanje in rešitev za okoljski inženiring, ki jim zaupamo po vsem svetu.

Globalna prisotnost in vpliv
Sodelujte s svetovno priznanim ponudnikom rešitev za čist zrak z več kot 70.000 uspešnimi inštalacijami, ki služijo panogam v energetiki, cementarni, jeklarski, rudarski, kemični, farmacevtski in proizvodni industriji.

Nemški inženiring in inovacije
Sodelujte pri naprednih tehnologijah filtracije in prilagojenih inženirskih rešitvah, razvitih z osredotočenostjo na natančnost, zmogljivost in trajnost.
Raziščite karierne priložnosti v različnih oddelkih
Odkrijte pravo vlogo za svojo kariero
Poiščite priložnosti, prilagojene vašemu strokovnemu znanju, tehničnim spretnostim in dolgoročnim kariernim ambicijam.
Več funkcionalnih oddelkov
Zaposlujemo v različnih ekipah.
Pospešite svojo profesionalno rast
Pridružite se hitro rastoči mednarodni organizaciji, ki ponuja možnosti za napredovanje v karieri, globalno izpostavljenost in programe nenehnega učenja.
Kako se prijaviti

01
Oddajte svojo prijavo
Prijavite se prek našega spletnega obrazca za prijavo ali pa pošljite svoj posodobljen življenjepis in spremno pismo naši kadrovski ekipi.
02
Prilagodite svoj življenjepis
Poudarite ustrezne izkušnje, tehnično znanje, certifikate in dosežke, ki so skladni z delovnim mestom.
03
Pregled prijave in razgovor
Naša ekipa za zaposlovanje skrbno oceni vsako prijavo. Kandidati, ki bodo uvrščeni v ožji izbor, bodo obveščeni o nadaljnjih fazah postopka zaposlovanja.
Trenutna prosta delovna mesta
Oglejte si trenutna prosta delovna mesta v naših indijskih in mednarodnih poslovalnicah. Prijave redno pregledujemo.
| Imenovanje | Lokacija | Število položajev | Kvalifikacije | Izkušnje (leta) | Opis delovnega mesta |
|---|---|---|---|---|---|
| Vodja trženja za rast | Noida | 1 | Diplomirati | 1-3 leta | OGLEJTE SI JD |
| Telefonski klicatelj | Noida | 1 | Diplomirati | 1-3 leta | OGLEJTE SI JD |
| Vodja projekta | Velbert, Nemčija. | 1 | Diplomirati | 1-3 leta | OGLEJTE SI JD |
| Vodja logistike | Noida | 1 | Diplomirati | 1-3 leta | OGLEJTE SI JD |
| Vodja logistike – mednarodne operacije | Velbert, Nemčija. | 1 | Diplomirati | 1-3 leta | OGLEJTE SI JD |
| Inženir oblikovanja | Noida | 1 | Diplomirati | 1-3 leta | OGLEJTE SI JD |
| servisni inženir | Nemčija/Francija | 2 | Diplomirati | 5-10 let | OGLEJTE SI JD |
| Izvršni direktor za pridobivanje potencialnih strank | Noida | 1 | Diplomirati | 2-5 let | OGLEJTE SI JD |
| Vodja prodaje in trženja | Noida | 1 | Diplomirati | 5-10 let | OGLEJTE SI JD |
| Pripravniki (več oddelkov) | Noida | 5 | Diplomirati | Ni obvezno | OGLEJTE SI JD |
| MIS in analiza podatkov | Noida | 1 | Diplomirati | 1-3 leta | OGLEJTE SI JD |
| Vodja projekta | Noida | 2 | Diplomirati | 8–15 let | OGLEJTE SI JD |
| Finančni vodja | Noida | 1 | Diplomirati | 5-10 let | OGLEJTE SI JD |
| Vodja prodaje (govoreč nemško/francosko) | Noida | 2 | Diplomirati | 3–5 let | OGLEJTE SI JD |
| Koordinator procesa | Daljinsko | 1 | Diplomirati | 2-5 let | OGLEJTE SI JD |
| Izvršni direktor za vnos podatkov in poročanje | Noida | 1 | Diplomirati | 1-3 leta | OGLEJTE SI JD |
| Razvijalec spletnih strani (samostojni delavec) | Daljinsko | 1 | Diplomirati | 1-3 leta | OGLEJTE SI JD |
| Načelnik štaba | Noida | 1 | Diplomirati | 3-10 let | OGLEJTE SI JD |
| Generalni kadrovnik | Noida | 1 | Diplomirati | 3–5 let | OGLEJTE SI JD |
📌 Redno dodajamo nove zaposlitvene možnosti. Ostanite na tekočem z najnovejšimi prostimi delovnimi mesti in posodobitvami o karieri.
Ugodnosti za zaposlene in kultura na delovnem mestu

Konkurenčno plačilo in ugodnosti
Ponujamo plačne pakete, konkurenčne v panogi, skupaj z ugodnostmi, osredotočenimi na zaposlene, vključno z zdravstvenim zavarovanjem, spodbudami in dolgoročno podporo pri karieri.
Učenje in razvoj kariere
Izboljšajte svoje spretnosti s tehničnim usposabljanjem, programi vodenja, strokovnimi certifikati in možnostmi nenehnega učenja.
Vključujoče in sodelovalno delovno okolje
Postanite del raznolike delovne kulture, ki spodbuja inovacije, timsko delo, izmenjavo znanja in strokovno rast.
Izkušnje zaposlenih

Inženirske inovacije in namen "Delo pri Intensiv-Filter Himenviro mi omogoča, da prispevam k smiselnim okoljskim rešitvam, hkrati pa sodelujem z visoko usposobljenimi strokovnjaki. Vsak projekt ustvarja resničen vpliv." – Ekipa strojništva
– Trenutni strojni inženir
Globalna izpostavljenost in trajnostni razvoj "Mednarodna delovna kultura in vizija, ki temelji na trajnostnem razvoju, me motivirata vsak dan. Delo na tehnologijah, ki podpirajo čistejše industrije po vsem svetu, je koristno." – Ekipa za prodajo in razvoj poslovanja
– Vodja prodaje
Pogosto zastavljena vprašanja
Katere kvalifikacije so potrebne za prijavo?
Zahteve za upravičenost se razlikujejo glede na delovno mesto. Večina delovnih mest zahteva ustrezno izobrazbo, tehnično znanje in izkušnje v panogi. Za podrobna merila glejte opis delovnega mesta.
Ali se lahko prijavim na več prostih delovnih mest?
Da. Kandidati se lahko prijavijo na več delovnih mest, ki ustrezajo njihovim kvalifikacijam in izkušnjam. Priporočamo, da za vsako delovno mesto oddate ločene prijave.
Kakšen je časovni okvir zaposlovanja?
Naš postopek zaposlovanja običajno traja 2–3 tedne za začetni pregled in pregled. Kandidate, ki so izbrali ožji izbor, kontaktiramo za razgovore in nadaljnjo oceno.
Ostanite povezani z nami
Spremljajte naše najnovejše posodobitve o karieri
Bodite obveščeni o novih prostih delovnih mestih, objavah podjetij, vpogledih v panogo in posodobitvah kulture na delovnem mestu prek naših platform družbenih medijev.
Kontaktirajte našo kadrovsko ekipo
Za vprašanja v zvezi s kariero ali podporo pri prijavi se obrnite na:
