-->

Oblikujte prihodnost z nami

"Pridružite se zapuščini inovacij in trajnosti – opolnomočenje industrij za čistejšo prihodnost že od leta 1922."

Zakaj sodelovati z nami?

Pionirji inovacij

Bodite vodilni na področju naprednih rešitev za filtracijo in okolje ter spodbujajte naslednjo generacijo čiste tehnologije.

 

Zavezanost trajnostnemu razvoju

Sodelujte s podjetjem, ki je globoko zakoreninjeno v trajnostnih praksah in najsodobnejši okoljski tehnologiji, kar prinaša resnične spremembe.

Globalni vpliv

Vaše delo neposredno prispeva k izboljšanju globalnega zdravja in okolja ter ustvarja oprijemljiv pozitiven vpliv po vsem svetu.

Naše poslanstvo in vrednote

Rešitve za ravnanje z odpadki

To je naslov

"Zagotavljanje rešitev za čist zrak in vodo po vsem svetu z inovacijami, integriteto in timskim delom."

    • Inovacije: Premikanje meja v tehnologiji filtracije.
    • Integriteta: Poslovanje z iskrenostjo in preglednostjo.
    • Timsko delo: Sodelovanje za doseganje skupnih ciljev.
    • Odgovornost: Predani nenehnemu izboljševanju in vplivu na skupnost.

Življenje v Intensiv Filter HimEnviro

  • Izkusite dinamično delovno mesto, kjer se vsak glas sliši in ceni. Naša sodelovalna in vključujoča kultura spodbuja okolje medsebojnega spoštovanja in inovativnosti.
  • Verjamemo v ravnovesje med poklicnim in zasebnim življenjem, zato ponujamo prilagodljive ureditve in robustne programe dobrega počutja, zasnovane za podporo vašemu dobremu počutju tako v službi kot zunaj nje.
NEPA 660

Trenutne priložnosti

Ste pripravljeni pustiti svoj pečat? Raziščite našo raznoliko ponudbo odprtih delovnih mest, zasnovanih za rast in vpliv:

ImenovanjeLokacijaŠtevilo položajevKvalifikacijeIzkušnje (leta)Opis delovnega mesta
servisni inženirNemčija/Francija2Diplomirati5-10 letOGLEJTE SI JD
Izvršni direktor za pridobivanje potencialnih strankNoida1Diplomirati2-5 let OGLEJTE SI JD
Vodja prodaje in trženjaNoida1Diplomirati5-10 letOGLEJTE SI JD
Pripravniki (več oddelkov)Noida5DiplomiratiNi obveznoOGLEJTE SI JD
MIS in analiza podatkovNoida1Diplomirati1-3 letaOGLEJTE SI JD
Vodja projektaNoida2Diplomirati8–15 letOGLEJTE SI JD
Finančni vodjaNoida1Diplomirati5-10 letOGLEJTE SI JD
Vodja prodaje (govoreč nemško/francosko)Noida2Diplomirati3–5 letOGLEJTE SI JD
Koordinator procesaDaljinsko1Diplomirati2-5 letOGLEJTE SI JD
Data Entry & Reporting ExecutiveNoida1Diplomirati 1-3 letaOGLEJTE SI JD
Razvijalec spletnih strani (samostojni delavec)Daljinsko1Diplomirati1-3 letaOGLEJTE SI JD
Načelnik štabaNoida1Diplomirati3-10 letOGLEJTE SI JD
Generalni kadrovnikNoida1Diplomirati3–5 letOGLEJTE SI JD

Postopek zaposlovanja:

Določite potrebe po zaposlovanju in opredelite profil idealnega kandidata.

Privabite talente z objavami delovnih mest, priporočili in ozaveščanjem.

Pregled prijav in izbor najprimernejših kandidatov.

Opravite razgovore in ocene za oceno ustreznosti.

Podaljšajte ponudbe in dokončajte pogodbe o zaposlitvi.

Vključite nove zaposlene v programe usposabljanja in orientacije.

💡 Nasvet naših vodij zaposlovanja:
Raziščite naše poslanstvo in nedavne projekte, da pokažete pristno zanimanje in uskladite svoje spretnosti z našimi cilji..

Ste pripravljeni narediti spremembo?

Pridružite se ekipi, ki je predana oblikovanju čistejše in bolj zdrave prihodnosti. Vaš naslednji vpliven karierni korak se začne tukaj.